公司更衣室管理规定
一、更衣室管理1、 企业更衣室的使用分为男、女更衣室，不得混用。2、更衣室用于企业员工上下班时更衣使用。3、员工不得在更衣室中休息、吸烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不允许在更衣室内乱写乱画、张贴等。二、更衣柜的管理1、更衣柜每人一格一锁，注上姓名，由使用人负责使用及保管。员工办理入职时，由企业人力资源部给员工分配更衣柜，发放更衣柜钥匙，员工须妥善保管钥匙并保持更衣柜内外整洁。2、更衣柜用于酒店员工存放制服，不得放置食物或易燃、易爆等危险物品。3、员工不得私自调换、调整、移动更衣柜，不准占用非本人使用的更衣柜。三、钥匙管理1、员工更衣柜钥匙只限本人使用，不得私自转借、转让他人或私配钥匙。若有物品遗失，追究私配人责任。2、更衣柜用后应随时锁好，员工不得私自撬开更衣柜锁，违者给予行政处分。如将更衣柜钥匙丢失，须及时上报企业人力资源部，办理补办手续。（补办费用：20元/次。）
更衣室管理规章制度10条
法律分析：1、更衣室实行一人一柜，公司办公室统-分配更衣柜并加贴姓名标签, 发放钥匙2、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自调换衣柜或借他人使用3、工自觉维持更衣室卫生,严禁在更衣室内乱贴乱画,不得在更衣室内晾晒衣物和堆放杂物，不得将任何物品置于柜外，一旦发现作垃圾予以处理4、爱护更衣室内物品，故意损坏单个衣柜的，按衣柜整体价格赔偿;损坏其它物品的按价赔偿5、贵重物品或钱物请员I自身携带，不得存放在更衣柜内，如果私自存放贵重物品或钱物发生遗失，后果由员工个人负责6、不得在更衣柜内存放法律规定的违禁物品或易燃易爆物品，旦发现报公司领导，做出严肃处理，情节严重的移送法办7、员工更衣结束后，须将柜子锁上8、员工若将钥匙失，应向办公室报告，配新钥匙或换锁根据实际情况由员工个人解决费用9、员工离职时须将衣柜空出、清洁干净,并将钥匙交回办公室10、严禁在更衣室内吸烟或就餐,严禁在更衣室内休息或长时间逗留、聊天。法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百七十五条 故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
工厂员工更衣柜的管理制度
五门更衣柜员工更衣柜管理制度1.公司向发放制服的员工提供更衣柜。2.更衣柜在办理人职手续时，由人事部发放，离职时退还人事部。3.更衣柜必须保持整洁干净。 4.更衣柜只能按规定存放制服及当天更换衣物，不得存放其他私人物品，如贵重物品、现金、食物、危险品等，如有违反者，后果自负。5.更衣柜钥匙妥善保管，如遇丢失请与人事部联系。未经人事部批准，员工不得私自加锁或换锁，不得私自调换工衣柜，否则扣分处理。6.更衣柜内不得藏有任何属于公司的物品，否则公司有权没收，并作扣分处理。7.更衣柜外面不得摆放其他杂物，如鞋、袜、纸巾等，违者清洁员当废品处理，公司不负任何责任。8.员工严禁私自调换更衣柜，每位员工的更衣柜编码与姓名相吻合，已在人事部登记备查。如特殊原因需更换，到人事部申请。9.上下班高峰期更衣室内较为拥挤，应互相礼让，避免争吵。10.人事部将定期会同有关部门对员工更衣柜进行检查，发现私藏公司物品及酒水，一律没收并按公司规定开除处理。11.严禁私撬他人更衣柜，一经发现视为偷窃，按公司有关规定开除处理，情节严重者送当地公安机关。12.更衣室内严禁吸烟，严防火灾隐患。13.离职人员到人事部办理退更衣柜手续。
